Catalogue Search | MBRL
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
{{itemTitle}}
130
result(s) for
"جاسم، علي مؤلف"
Sort by:
الألسنية التطبيقية من العصر الجاهلي إلى العصر العباسي : نشأتها وتطورها وموضوعاتها
يتلخص موضوع علم اللغة التطبيقي باهتمامه بتعليم اللغات بشقيها : الأول والثاني أو الأجنبية، وتضاف إليه قضايا مثل : علم اللغة الاجتماعي، وعلم اللغة النفسي، والترجمة والمعاجم، وعلم اللغة التقابلي، وعلم اللغة الحاسبي، وأنظمة الكتابة، وغير ذلك. وقد نشأ علم اللغة التطبيقي عند العرب منذ الجاهلية، وهذا الكتاب خير دليل على ثبات ذلك، وقد جاء موزعا على مقدمة، ونبذة عن الحياة العلمية عند العرب في الجاهلية، وثلاثة فصول : الفصل الأول : يتناول الكتابة عند العرب في العصر الجاهلي، والفصل الثاني : يتناول وضوعات الكتابة في العصر الجاهلي والفصل الثالث : يتناول موضوعات علم اللغة التطبيقي عند العرب قديما.
Book
خصائص الدولة الفيدرالية وتطبيقاتها : نماذج مختارة (الولايات المتحدة الأمريكية-الهند-العراق)
يسعى هذا البحث إلى توضيح مفهوم الدولة الفيدرالية وخصائصها ونماذجها، ومدى النجاح الذي حققته الدول التي تبنته وما هي مواطن الضعف والقوة، وإن الخوض في تفاصيل هذه النقاط استلزم إطارا نظريا لتوضيح الأسباب الكامنة وراء تبني بعض الدول للأنموذج الفيدرالي، وقد جاءت أهمية الموضوع كون موضوع الفيدرالية أصبح من أكثر المواضيع نقاشا على الساحة العراقية سيما بعد عام 2003، بالإضافة إلى أن موضوع الفيدرالية وخصائص الدولة الفيدرالية هي كبيرة بسبب الحاجة إلى رؤية موضوعية تقيم هذا الشكل من الأنظمة والتي تلاقي نجاحا وإستحسانا في دول، وإضطرابا في دول أخرى بما ينعكس أخيرا على مستوى قبول أو رفض فكرة الفيدرالية في البلدان الحديثة عليها، وعليه تناولنا هذا الموضوع بالتفصيل مع ذكر نماذج لبعض الدول الفيدرالية، التي استطاعة أن تجعل من الفيدرالية عاملا إيجابيا على وفق ظروف معينة تطرق في تلك الدول، وتكون عامل تقسيم لبعضها الآخر من الدول، خصوصا تلك الدول التي شهدت حكما مركزيا قويا منذ نشأتها، فهي معتادة على مركز قوي ويمنح الأقاليم أو المحافظات بعض الإختصاصات الإدارية، فمن الصعوبة إعطاء هذه الأقاليم والمحافظات ذات الطابع الإداري اختصاصات ذات طابع سياسي ومنحها استقلالا أكبر، كذلك فإن أهمية الموضوع تنبع من خلال طرح الأسئلة الآتية، ما الجدوى من تطبيق الفيدرالية بوصفها نظاما للحكم، وما هي العوامل التي تدفع بدول دون سواها إلى تطبيق أو تبني مبدأ الفيدرالية في الحكم، وأين هي مواطن القوة والضعف في هذه الأنظمة. من هنا، حاول هذا الكتاب الإجابة على هذه الأسئلة من خلال دراسة للفيدرالية كإطار نظري ودراسة تطبيقاتها في دول مختارة ومدى النجاح الذي حققته الفيدرالية في كل منها، ومن ثم تطرق إلى المشروع الفيدرالي في العراق وما يمكن من الاستفادة من هذه التجارب.
Book
فن الجذب : (فن التعامل مع الآخرين)
يتوجب على الفرد التعامل مع الناس بنفس الطريقة التي يجب أن يعاملوه بها، بحيث يلقي التحية عليهم عند الالتقاء بهم ويحترم خصوصيتهم وآرائهم وممتلكاتهم من خلال القول دائما من فضلك وشكرا لك) ومعالمتهم باحترام عن طريق التخلي عن مقعده في وسائل النقل العام لأجل شخص آخر، أو من خلال تقديم يد المساعدة لشخص ما دون أن يطلب ذلك ومن آداب السلوك التي يتوجب على الفرد الالتزام بها عند الجلوس أو التحدث مع شخص ما إعطاءه الاهتمام الكامل، بحيث يمتنع عن إرسال الرسائل النصية، أو إجراء المكالمات الهاتفية، أو قراءة الكتب خلال محاولته التفاعل معه. يعتبر تجنب النقاش مع الشخص السلبي أحد أهم فنون التعامل مع الناس، حيث إنه من المحتمل أن يكون لدى الشخص ولن يتخلى عنها نتيجة لما قد يقوله الفرد وقد يتمكن من العثورعلى العديد من الأسباب التي تدعم السلبي آراء قوية جدا رأيه وتؤيد وجهة نظره، مما يؤدي إلا أن تكون المناقشة أكثر سلبية. لذلك فإنه يتوجب على الفرد في مثل هذه الحالات تقديم تعليقات بناءة وفي حال وجد أن الشخص الذي أمامه غير مستعد على الاقتناع بذلك، فيتوجب عليها حينها تجنب الاستمرار في هذه المناقشة والتوقف فورا يعتبر التعامل السليم مع الناس من أبرز الفنون الاجتماعية التي تسعى فئة كبيرة من الأشخاص إلى اكتسابها وخاصة الأشخاص الذين يواجهون بعض المشاكل والصعوبات في التواصل مع المحيط الذي يعيشون فيه، حيث ينتج ذلك بصورة مباشرة عن ضعف الشخصية وعدم الجرأة في التعبير عن الذات، الأمر الذي ينعكس بصورة سلبية على الجانب النفسي والفسيولوجي لديهم ويضعهم في قالب من العزلة الاجتماعية.
Book
القيادة المؤثرة في المؤسسات العربية
يلخص هذا الكتاب سمات القيادة ومفاهيمها وطبيعتها ويتناول مختلف التجارب القيادية في عدد من المؤسسات بدول الخليج العربي والتساؤل الذي يطرحه الكتاب هل النهج الاستشاري المتبع في الثقافات العربية ينبئ بقدوم الثورة في منظومة تدريبات القيادة في المستقبل حيث إن مفهموم \"قيادة المؤسسات\" مفهوم محير في دلالاته مما يجعل منه مادة خصبة للنقاش ولا سبيل إلى القيادة الناجحة للمؤسسات إلا بتحديد سمات القائد الناجح وطبيعته لضمان تماسك الهيكل المؤسسي وترابطه ووجود رؤية مشتركة وموحدة بين الشركات جميعا لا سيما الشركات القائمة بدول الخليج العربي.
BOOK
