Book

إدارة الموارد البشرية : مدخل استراتيجي لتعظيم القدرات التنافسية

جاد الرب، سيد محمد مؤلف

2015

نظرة عامة

إذا تتبع الباحث والمدقق أسباب وعوامل التميز في الشركات الدولية المتقدمة، يجد أن جميع هذه الشركات تشترك في اعتماد استراتيجية الموارد البشرية كاستراتيجية للتميز والمنافسة والبقاء والنمو في عالم الأعمال، حيث أن الموارد البشرية لا تقل أهمية عن أي أصول رأسمالية في المنظمة، وفي هذا الإطار فإن هذا الكتاب يتناول موضوعات أساسية في إدارة الموارد البشرية (أربعة عشر) مثل المفاهيم الأساسية وتصميم الوظائف وتخطيط القوى العاملة والاستقطاب والاختيار موضوعا والتدريب ونظم الأجور والسلامة والصحة المهنية وتقييم أداء العاملين، كما يتعرض بالمناقشة والتحليل للاستراتيجيات المدعمة لقرارات الموارد البشرية مثل نظم المعلومات، وإدارة العلاقات النقابية، كما يتناول موضوعا مهما وهو إدارة الموارد البشرية في الشركات متعددة الجنسيات، ويختم الكتاب بمسك الختام وهو عرض لبعض قضايا الموارد البشرية في إطار المنظور الإسلامي، وهذا اجتهاد صرف من المؤلف لعله يفتح الباب أمام الباحثين في هذا المجال الخصب والعميق.

• الناشر: سيد محمد جاد الرب
• موضوع: إدارة الأفراد / اختيار الموظفين
• ISBN: 9789779020082

نسخة متاحة:

2 العناصر المتاحة

2 مجموع العناصر في جميع المواقع

المقتنيات:

اتصل بالرقم	نسخ	مواد	موقع
HF 5549 .J33 2015	1	BOOK	BUSINESS
	1	BOOK	AUTOSTORE