Asset Details
MbrlCatalogueTitleDetail
Do you wish to reserve the book?
الرضا الوظيفي للعاملين من منظور الخدمة الاجتماعية
by
بهنسي، فايزة محمد رجب مؤلف
in
الرضا الوظيفي
/ الخدمة الاجتماعية موظفون رضا وظيفي
2011
Hey, we have placed the reservation for you!
By the way, why not check out events that you can attend while you pick your title.
You are currently in the queue to collect this book. You will be notified once it is your turn to collect the book.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place the reservation. Kindly try again later.
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
Oops! Something went wrong.
While trying to remove the title from your shelf something went wrong :( Kindly try again later!
Do you wish to request the book?
الرضا الوظيفي للعاملين من منظور الخدمة الاجتماعية
by
بهنسي، فايزة محمد رجب مؤلف
in
الرضا الوظيفي
/ الخدمة الاجتماعية موظفون رضا وظيفي
2011
Please be aware that the book you have requested cannot be checked out. If you would like to checkout this book, you can reserve another copy
We have requested the book for you!
Your request is successful and it will be processed during the Library working hours. Please check the status of your request in My Requests.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place your request. Kindly try again later.
Book
الرضا الوظيفي للعاملين من منظور الخدمة الاجتماعية
2011
Available to read in the library!
Request Book From Autostore
and Choose the Collection Method
Overview
مهنة الخدمة الاجتماعية كمهنة إنسانية بوجه عام وكذلك طريقة خدمة الجماعة كإحدى طرق هذه المهنة تحاول دراسة المشكلات المرتبطة بفئة العمالة المؤقتة عن طريق استخدام نموذج التركيز على المهام للحد من الآثار السلبية المرتبطة بعدم الرضا الوظيفي لهذه الفئة وذلك عن طريق دراسة تجريبية قامت الباحثة بإجرائها وتقع الدراسة في بابين رئيسيين : الباب الأول والخاص بالإطار النظري للدراسة ويقع في أربعة فصول، يتناول الفصل الأول مشكلة الدراسة والدراسات السابقة وأهميتها وأهدافها وفروضها ومفاهيمها، أما الفصل الثاني فيختص بالرضا الوظيفي كآلية لزيادة الإنتاج ويشمل مظاهر الرضا الوظيفي وعدمه وكذا نظرياته والمشكلات المرتبطة به وأيضا الرضا عن العمل من المنظور الإسلامي ودور خدمة الجماعة معها. أما الفصل الثالث فيهتم بمناقشة نموذج التركيز على المهام من حيث النشأة والأساس النظري والمبادئ والخصائص والاستراتيجيات والأساليب الفنية لتطبيقه في خدمة الجماعة ويتضمن الفصل الرابع دور خدمة الجماعة في مساعدة الشباب على مواجهة مشكلاته فيشمل هذا الفصل أهم المشكلات وكذا العوامل المسببة لهذه المشكلات ودور أخصائي الجماعة في مساعدة الشباب على مواجهتها. أما الباب الثاني ويشمل الدراسة الميدانية ونتائجها.
Publisher
دار الوفاء لدنيا الطباعة
ISBN
9789773278136
Item info:
2
items available
2
items total in all locations
| Call Number | Copies | Material | Location |
|---|---|---|---|
| HF 5549.5 .J63 B34 2011 | 1 | BOOK | BUSINESS |
| 1 | BOOK | AUTOSTORE |
This website uses cookies to ensure you get the best experience on our website.