Explore the vast range of titles available.

تعد القيادة من أهم الوظائف الإدارية، حيث من خلالها تزيد كفاءة الأداء وتتحقق الأهداف التنظيمية، وبالنظر للأهمية البالغة للقيادة، فقد اهتم الإنسان منذ القدم بدراسة موضوع القيادة لتحليل وتفسير عوامل النجاح في هذا المجال ومحاولة الاستفادة منها، فحيث وجدت الجماعات فإنها تتطلع إلى قائد تلجأ إليه وتعينه بنفس الوقت في مواجهة ما يعترضها من تحديات وأخطار بما يكفل تعزيز مكانتها، وتحقيق أهدافها، وبلوغ تطلعاتها. وتعد القيادة من المواضيع المحيرة والجذابة في الوقت نفسه، فهي موضع اهتمام الأفراد على اختلاف حضاراتهم واتجاهاتهم. وتزخر كتب التاريخ بالأنباء والقصص والأساطير حول القادة الناجحين ومهاراتهم وخصائصهم، وأثرهم على سير المعارك والتعامل مع المواقف المختلفة. ولا تزال مشكلة القيادة والوصول إلى النمط القيادي الفعال، مدار بحث ونقاش من قبل الباحثين والمحللين، ذلك لأن القائد يمارس من خلال هذه العملية وسائل تحفيز الأفراد وتفعيل أدائهم ليتمكنوا من تحقيق الأهداف الموضوعية بكفاءة وفعالية.