Catalogue Search | MBRL
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
{{itemTitle}}
1
result(s) for
"الحميدي، عمار محمد سعيد مؤلف"
Sort by:
إدارة المواهب الإبداعية وأثرها على الأداء الأمني = Managing creative talent and its impact on security performance : (دراسة تطبيقية على وزارة الداخلية بدولة الإمارات العربية المتحدة)
إن هدف المنظمات الحديثة هو التميز ؛ كي تستمر وتنمو وتتقدم وتتنافس، والإدارة العلمية للمواهب تمثل أهمية كبرى لضمان استثمار المواهب، حيث بات اكتشافها وإدارتها من التحديات العظمى التي تواجهها المنظمات ؛ لأن الموهبة أضحت سلعة تحقق التميز، مما جعل اكتشاف وإدارة المواهب الإبداعية وتنميتها عاملا حاسما في المنافسة. تعد إدارة المواهب نظاما حديثا في علم الإدارة، فقد تحولت منافسة المنظمات إلى جذب المواهب وتوفير ظروف تنظيمية ومالية للحفاظ عليهم. وبدأت إدارة المواهب في عام 1996م، وتطورت في عام 2001 حتى صدر كتاب باسم \"الحرب على الموهبة\" التي نشبت بسبب التحول إلى عصر تقنية المعلومات، فانقسمت الدول إلى من يمتلك التقنية ومن يفتقر إليها ؛ وبالتالي اتجهت الدول المتقدمة نحو اجتذاب المواهب الإبداعية، فقامت بتفريغ الدول النامية من الكوادر ذوي المهارات، فهربت العقول المبدعة من القطاع العام والحكومي إلى القطاع الخاص والدول المتقدمة، اعتمادا على موهبتها وقدراتها.
THESES