Search Results Heading

MBRLSearchResults

mbrl.module.common.modules.added.book.to.shelf
Title added to your shelf!
View what I already have on My Shelf.
Oops! Something went wrong.
Oops! Something went wrong.
While trying to add the title to your shelf something went wrong :( Kindly try again later!
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
Oops! Something went wrong.
Oops! Something went wrong.
While trying to remove the title from your shelf something went wrong :( Kindly try again later!
    Done
    Filters
    Reset
  • Series Title
      Series Title
      Clear All
      Series Title
  • Reading Level
      Reading Level
      Clear All
      Reading Level
  • Content Type
      Content Type
      Clear All
      Content Type
  • Item Type
      Item Type
      Clear All
      Item Type
  • Year
      Year
      Clear All
      From:
      -
      To:
  • More Filters
      More Filters
      Clear All
      More Filters
      Is Full-Text Available
    • Subject
    • Country Of Publication
    • Publisher
    • Source
    • Target Audience
    • Donor
    • Language
    • Place of Publication
    • Contributors
    • Location
129 result(s) for "توفيق، عبد الرحمن، 1945- مستشار"
Sort by:
إدارة التحالفات في المنظمة المدنية = Alliances department
يأتي الكتاب ليتناول \"إدارة التحالفات في المنظمة المدنية\" ويتناول الكتاب إدارة التحافات، وتكوين التحالفات وماهي رسالة الشكة والتشبيك والشبكات والتحالفات وأنواع التحالفات والتحديات التي تواجه بناء وتفعيل الشبكات ومتطلبات فاعلية الشبكات ومراحل نمو الفريق وأسس بناء فريق ناجح والتوجهات والقضايا وملامح بناء القدرت في الواقع ومفهوم ومكونات عملية بناء القدرات والتخطيط الاستراتيجي في المنظمات المدنية وحالة دراسية.
استراتيجيات التمويل
يقع الكتاب في جزأين على النحو التالي: الجزء الأول: مناهج ومداخل علمية: ويتضمن ست أوراق علمية أهمها: التكامل الإستيراتيجي لتنمية القيادات الشابة، الجذور والبذور، وتنمية الموارد البشرية بين المدير و الإستشاري، وإستراتيجيات تخطيط المسار الوظيفي في المؤسسات العربية، وصناعة المسار الوظيفي.... إلخ. الجزئ الثاني : أدوات تطبيقي : وتتضمن عشرأوراق علمية أهمها : إستراتيجيات المسار الوظيفي و التطوير المهني بالتطبيق على شركتي بترول بلاعيم وخالدة للبترول، مقومات ومعوقات تحقيق الجودة الشاملة، موقع الإستثمار البشري في عملية التطوير المؤسسي حالة إنشاء هيئات اقتصادية لمياه الشرب، التأثيرات الإيجابية لتطبيق منهجية هندسة المعلومات وتطوير النظم المتكاملة على إستغلال الطاقات البشرية.
استخدام تكنولوجيا المعلومات في التدريب
مع انتشار التقنيات الجديدة وسرعة انتقالها من مكان إلى آخر ومن مؤسسة إلى أخرى، وبغية تلافي الازدواجية وتوحيد التقنيات مع احترام البيئات المحلية التي يعمل فيها مشرفو التدريب الميداني في المؤسسات التعليمية المختلفة، أصبح التدريب المستمر ضرورة قصوى إذا ما أرادت تلك المؤسسات التعليمية اللحاق بحلقات التقدم الواسعة، وإحراز التطور في ركابها، ولقد أصبحت المؤسسات المختصة بالتدريب منتشرة داخل العالم العربي وخارجه والبعض منها له صبغة اجتماعية حيث يمول من طرف هيئات دولية والبعض الآخر له صبغة تجارية وتموله اشتراكات المتدربين عن طريق مؤسساتهم أو عبر مؤسسات أخرى، التقنيات التعليمية المستعملة تتطور يوم بعد يوم، ويقع التركيز على هذه أو تلك التقنية حسب موضوع التدريب، والمهم هو أن النظريات قلت، وأخذ مكانها التدريب العملي الديناميكي الجماعي، وأهم التقنيات هي العرض القصير، والنقاش، وعرض الأفلام، وعمل المجموعات، ولعب الأدوار، ودراسة حالة... وغيرها من التقنيات، وهذا الكتاب يتناول استخدام تكنولوجيا المعلومات في التدريب وذلك بالطبع في مجال التعليم.