Explore the vast range of titles available.

استحوذت قضايا التنمية المستدامة خلال العشرين سنة المنصرمة على اهتمام العالم، فعقدت من أجلها القمم والمنتديات العالمية. ونتيجة لهذا الاستحواذ، أصبحت التنمية المستدامة مطلباً أساسياً لتحقيق العدالة والإنصاف في توزيع مكاسب التنمية والثروات بين الأجيال المختلفة لشعوب المعمورة المختلفة، كما يعد العنصر البشري مورد هام لأي دولة تسعى للتنمية، ومن خلاله يمكن الاستفادة من كافة الموارد المادية لأقصى درجة ممكنة، ولهذا لا يرجع عدم تحقيق البرامج التنموية لأهدفها المنشودة لعدم توافر الموارد المادية بقدر ما يرجـع إلى انعـدام كفاءة واسـتثمار الطاقـات البشـرية بالمجتمـع، وقد حظيت التنمية المـستدامة بـأهمية كـبيـرة في المملكة العربـية السعودية منذ بداية مسيرتهـا التـنـمويـة، واتضحـت معالمه في توجهاتها الاستراتيجية بعيدة المدى، والدراسة الحالية تسعى للتعرف على دور الشباب في تحقيق التنمية المستدامة؛ وذلك من خلال مجموعة من الأهداف الفرعية والتساؤلات التي تتبناها الدراسة. والدراسة من الدراسات الوصفية باستخدام طريقة المسح الاجتماعي بالعينة من طلاب قسم علم الاجتماع والخدمة الاجتماعية جامعة الملك عبد العزيز (277) مفردة، وقد اعتمدت الدراسة على الاستبانة كأداة رئيسية في جمع البيانات، وانتهت الدراسة إلى مجموعة من النتائج: أن هناك العديد من الأدوار التي يساهم فيها الشباب في البرامج (الاجتماعية - الاقتصادية - البيئية) للتنمية المستدامة، كما أوصت الدراسة بالعمل على إتاحة الفرصة للشباب في المشاركة الفعالة في اتخاذ وتنفيذ وتقييم القرارات الخاصة بالقضايا المجتمعية، إضافة إلى تمكين الشباب للمساهمة الفعالة في التنمية من خلال اشاركهم في البرامج والأنشطة التي تساهم في تنمية الوعي لديهم بقضايا مجتمعهم.

تمثل محور اهتمام الدراسة الحالية في أهم المتغيرات الثقافية والأليات المجتمعية المرتبطة بتمكين المرأة بصوره المختلفة (الاجتماعي- الاقتصادي- السياسي- المهني والوظيفي- الأكاديمي والمعرفي) في ضوء رؤية المملكة العربية السعودية ۲۰۳۰، ولقد أشارت الدراسة من خلال نتائجها إلى العديد من الآليات المجتمعية لتمكين المرأة والتي منها: تكثيف حملات التوعية والتثقيف بحقوق المرأة وما لها وما عليها، تغيير الوعي المجتمعي بشأن حقوق المرأة السياسية، نشر الوعي للتفريق بين الشرع والعادات والتقاليد بما يتعلق بحقوق المرأة سواء للمرأة نفسها أو المجتمع، تدعيم إنشاء مراكز وطنية متخصصة لنشر الثقافة الحقوقية للمرأة السعودية وتوعيتها بحقوقها وطريقة الحصول عليها بالطرق النظامية، تدعيم المحتوى الإعلامي لمختلف وسائل الإعلام بما يمكن معرفة المرأة بحقوقها القانونية في ضوء التشريعات المحلية والدولية، نشر مراكز الخدمة الاجتماعية حتى تسهل عملية التدخل في العقبات التي تواجه المرأة، فتح آفاق جديدة للمرأة وتلبية الاحتياجات الوطنية والتقليل من مخاطر العمالة الوافدة، تدعيم الرؤية الوطنية الشاملة لجميع حقوق المرأة وواجباتها في ضوء الشريعة الإسلامية والقوانين والتشريعات.

تمثل محور اهتمام الدراسة الحالية في أهم المتغيرات الثقافية والأليات المجتمعية المرتبطة بتمكين المرأة بصوره المختلفة (الاجتماعي- الاقتصادي- السياسي- المهني والوظيفي- الاكاديمي والمعرفي) في ضوء رؤية المملكة العربية السعودية 2030، ولقد أشارت الدراسة من خلال نتائجها إلى العديد من الآليات المجتمعية لتمكين المرأة والتي منها: تكثيف حملات التوعية والتثقيف بحقوق المرأة ومالها وما عليها، تغيير الوعي المجتمعي بشأن حقوق المرأة السياسية، نشر الوعي للتفريق بين الشرع والعادات والتقاليد بما يتعلق بحقوق المرأة سواء للمرأة نفسها أو المجتمع، تدعيم إنشاء مراكز وطنية متخصصة لنشر الثقافة الحقوقية للمرأة السعودية وتوعيتها بحقوقها وطريقة الحصول عليها بالطرق النظامية، تدعيم المحتوى الإعلامي لمختلف وسائل الإعلام بما يمكن معرفة المرأة بحقوقها القانونية في ضوء التشريعات المحلية والدولية، نشر مراكز الخدمة الاجتماعية حتى تسهل عملية التدخل في العقبات التي تواجه المرأة، فتح أفاق جديدة للمرأة وتلبية الاحتياجات الوطنية والتقليل من مخاطر العمالة الوافدة، تدعيم الرؤية الوطنية الشاملة لجميع حقوق المرأة وواجباتها في ضوء الشريعة الإسلامية والقوانين والتشريعات.

هدفت الدراسة إلى التعرف على الآليات المؤسسية والمجتمعية للعمل مع المتطوعين. واعتمدت الدراسة على منهج المسح الاجتماعي بنوعيه الشامل والعينة. وطبقت الدراسة على عينة عشوائية من الجمعيات الخيرية التي تعمل في الأنشطة الدينية وذلك بنسبة 10%، بمحافظة الغربية والتي بلغ عددها (12) جمعية. وتمثلت أدوات الدراسة في استمارة استبيان دارت حول الآليات المؤسسية والمجتمعية للعمل مع المتطوعين. وتوصلت الدراسة لعدة نتائج ومنها، أن من الآليات المؤسسية للتعامل مع المتطوعين الآليات الداخلية للجمعية، وآليات الجمعية في علاقتها مع الجمعيات الأخرى. وأن من الآليات المجتمعية القاعدة المعلوماتية عن التطوع، ودور مراكز التطوع، وتنمية وعي المجتمع بالتطوع. كما توصلت الدراسة إلى أسس تفعيل الآليات المؤسسية والمجتمعية للعمل مع المتطوعين من وجهة نظر الخدمة الاجتماعية بصفة عامة وتنظيم المجتمع بصفة خاصة ومنها، أن من أهم النظريات التي يمكن الاستناد إليها نظرية النسق الاجتماعي، ونظرية التفاعل، والنظرية الأيكولوجية، وأن من أهم النماذج المهنية التي يمكن الاستناد إليها نموذج العمل مع مجتمع المنظمة، ونموذج العمل بين المنظمات، وأن من أهم الاستراتيجيات المهنية التي يمكن الاعتماد عليها استراتيجية الموقع المكاني، واستراتيجية التعاقد والتضامن، واستراتيجية الإمداد بالعاملين. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018