Catalogue Search | MBRL
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
{{itemTitle}}
798
result(s) for
"الابتكار إدارة"
Sort by:
الابتكار الناجح = Al-ibtikar an-najih : كيف تبتكر وتستثمر ابتكارك بطريقة عملية
يشتمل الكتاب على دراسة عامة تعرف الابتكار وتذكر الفرق بين الابتكار والأختراع وذكرت نظريات الابتكار ومصادره وكيفية الابتكار والملكية الفكرية المقالون التقنيون تمويل الابتكار وغير ذلك في عملية تسويق الابتكار وترويجه.
BOOK
رؤية مقترحة لإنشاء مراكز إدارة الابتكار في الجامعات المصرية في ضوء الخبرة الماليزية
هدف البحث الحالي إلى وضع رؤية مقترحة لإنشاء مراكز إدارة الابتكار في الجامعات المصرية. وشمل البحث على الإطار العام، والذي تضمن مقدمة البحث ومشكلته، البحث أربعة محاور، تناول وأهدافه، وأهميته ومنهجه، وخطوات السير فيه. وقد تضمن المحور الأول قسمين الأول تناول نشأة مفهوم إدارة الابتكار وتطوره، مفهوم وأهداف وأهمية، خصائص ومبادئ ونظريات ونماذج إدارة الابتكار، مجالات ومراحل إدارة عملية الابتكار، متطلبات ومقومات نجاح إدارة الابتكار، في حين تناول القسم الثاني إدارة الابتكار في التعليم الجامعي ويشمل تعريف إدارة الابتكار في التعليم الجامعي، أنظمة إدارة الابتكار بالجامعات وعوامل النجاح في إدارة الابتكار في الجامعات. في حين تناول المحور الثاني نظام إدارة الابتكار في جامعات ماليزيا، وتناول المحور الثالث: نظام إدارة الابتكار في الجامعات المصرية. بينما تضمن المحور الرابع النتائج والتصور المقترح. وخلصت الدراسة إلى التوصية بضرورة إنشاء مراكز لإدارة الابتكار في مؤسسات التعليم العالي والجامعي لدعم دور الجامعات لحل مشاكل الصناعة وتطوير الجامعة. وتوظيف واستثمار نتائج البحوث والدراسات والابتكارات والاختراعات وكذلك قيادة الابتكار والتكنولوجيا في الجامعات المصرية وتكون قادرة على تحقيق رؤية الابتكارات، لتكون رائدة ومتميزة على ٢٠٣٠ والانتقال إلى بلد غني من المستويات المحلية والوطنية والإقليمية.
Journal Article
التكنولوجيا الإحلالية : إطار عمل لفهم الإحلال الرقمي وتقييمه والاستجابة له
يركز كتاب التكنولوجيا الإحلالية : إطار عمل لفهم الإحلال الرقمي وتقييمه والاستجابة له لبول أرمبسترونغ على تزويد القارئ بإطار عملي ثلاثي الخطوات لمواكبة التحولات الرقمية المتسارعة. يعرض كيفية فهم التكنولوجيا الجديدة، وتقييم التحديات التي تفرضها، ثم تصميم استجابة استراتيجية فعالة لها، بدلا من الخضوع القسري للتغير. في طبعته الثانية، يدمج الكتاب موضوعات معاصرة مثل الميتافيرس، ويب 3.0، الذكاء الاصطناعي، NFTs، الواقعين المعزز والافتراضي، والطباعة رباعية الأبعاد. ويوضح أن مستقبل الأعمال يعتمد على فهم التأثير العميق للتقنيات الحديثة على سلاسل التوريد والموارد البشرية والمنتجات، ما يجعل هذا العمل دليلا عمليا لبناء مرونة تنظيمية في وجه التغيير التكنولوجي المستمر.
BOOK
The Role of Supply Chain Innovation in the Improving the Institutional Performance
Study objective: This research aims to examine the role of supply chain innovation in enhancing institutional performance, with a specific focus on an applied study of Ezz Steel Company. Supply chain innovation is explored across five key dimensions: agility, quality, customer service, supply chain integration, and supply chain efficiency. Institutional performance is analyzed through four fundamental dimensions: financial perspective, customer perspective, internal processes perspective, and learning and growth perspective. Study Method: The researcher relied on the descriptive method, as it is the most widely used method in the social sciences. A survey was used to collect data on the research variables, and the collected data were subjected to appropriate statistical analysis methods to achieve the research objectives and test the validity of the research hypotheses. Study Results: The study established that supply chain innovation, with its dimensions (agility, quality, service to the customer, supply chain integration, and supply chain efficiency), has a positive and statistically significant effect on corporate institutional performance, with its dimensions (financial perspective, customer perspective, internal processes perspective, and learning and growth perspective) in Ezz Steel Company. Study Recommendations: It is recommended to give employees the freedom to make decisions related to their business tasks by allowing them to choose the way they perform their work. This freedom enhances their ability to generate and innovate ideas that help companies develop their products, keeping pace with the tremendous development in the surrounding environment, and ultimately leading to customer satisfaction and loyalty for the products provided.
Journal Article
دليل تطبيق تحقيق الريادة الابتكارية العالمية : حان الوقت لأن يغير القطاع العام قواعد اللعبة .. !!
يتناول كتاب (دليل تطبيق تحقيق الريادة الابتكارية العالمية) والذي قام بتأليفه (صالح حموري) في حوالي (203) صفحة من القطع المتوسط موضوع (الابتكار) مستعرضا المحتويات التالية : الباب الأول بعنوان الابتكار التحسيني والابتكار الجذري وفيه تناول مفهوم الابتكار، الابتكار التحسيني، تعزيز ثقافة الابتكار، وجاء الباب الثاني بعنوان منهجية الابتكار الجذري وفيه تناول من المحيط الأحمر إلى الأزرق، الباب الثالث جاء بعنوان الابتكار الحكومي وفيه تناول دوافع التغير والابتكار الجذري في الخدامات الحكومية.
BOOK
أثر ممارسات إدارة المعرفة على القدرات الابتكارية في الشركات الأردنية الصغيرة والمتوسطة الحجم
هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر ممارسات إدارة المعرفة على القدرات الابتكارية في الشركات الأردنية الصغيرة ومتوسطة الحجم، اعتمدت الدراسة \"المنهج الكمي\" الوصفي التحليلي، وتكون مجتمع الدراسة من العاملين بالشركات الصغيرة ومتوسطة الحجم في مجمع الملك الحسين للأعمال والمؤسسة الأردنية لتطوير المشاريع الاقتصادية في عمان وتم الاعتماد على العينة العشوائية حيث بلغت (315) فردا واعتمدت الدراسة على الاستبانة لجمع البيانات، ب SPSS البرنامج الإحصائي للعلوم الإنسانية والاجتماعية وتم تطبيقها إلكترونيا، وتوصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج والتوصيات أهمها وجود أثر ذو دلالة إحصائية لإدارة المعرفة في أبعادها المتمثلة في (تشخيص المعرفة، اكتساب المعرفة، توليد المعرفة مشاركة المعرفة تخزين المعرفة، تطبيق المعرفة) على القدرات الابتكارية في الشركات الأردنية الصغيرة ومتوسطة الحجم، كما أوصت الدراسة ضرورة استجابة الشركات الطلبات الزبائن المتجددة ومن خلال تخفيض تكاليف تقديم الخدمة واستغلال الموارد المتاحة بذلك تزداد الحصة السوقية وتحقق أهدافها بفاعلية، وإجراء دراسات مستقبلية على قطاعات اقتصادية أخرى.
Journal Article
مبادىء إدارة الابتكار = Principles of Innovation Management
هذا الكتاب هو عبارة عن تسليط الضوء على أهم العناصر الرئيسة لإدارة الابتكار التي تؤدي إلى الأداء الريادي الفعال .. حيث سيوفر-بإذن الله تعالى-أساسا قويا في نشر ثقافة الابتكار وريادة الأعمال من خلال تطوير الجيل القادم من شباب ورواد الأعمال وصناعيين ومستثمرين ومدراء وقياديين في الوطن العربي والأمة على قدرة إدارة وقيادة الابتكار ومشاريعه الريادية بشكل فعال وتوليد القيمة باستخدام أدوات وتقنيات الابتكار الفعالة، وسيكسب الشخص المبتكر والصناعي والمستثمر الفهم النظري والخبرة العملية لاستخدام مجموعة متنوعة من أدوات وتقنيات إدارة الابتكار وتسخيرها في خدمة المجتمعات العربية عامة والمجتمع السعودي والخليجي خاصة وسيوفر للمستفيدين من أصحاب المصلحة كل فائدة ومنفعة.
Book
دور التحول الرقمي في الابتكار المفتوح
هدفت الدراسة الحالية إلى التعرف على دور التحول الرقمي في الابتكار المفتوح وذلك بدراسة حالة شركة دعدوش لصناعة الألبسة في سورية حيث تألف مجتمع الدراسة من جميع العاملين في الشركة المذكورة، وتم أخذ عينة عشوائية بسيطة من المجتمع حيث تألفت عينة الدراسة من (90) عاملاً في الشركة. وتم الاعتماد في جمع البيانات على الاستبانة كأداة رئيسية في البحث. ولتحقيق أهداف هذه الدراسة تم توزيع الاستبانة بشكل مباشر على العاملين ومن ثم تم تحليل تلك البيانات واختبار الفرضيات باستخدام البرنامج الإحصائي (SPSS V.26). وتوصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج منها: أن التحول الرقمي والابتكار المفتوح مطبق في شركة دعدوش لصناعة الألبسة. كما أنه يوجد تأثير إيجابي ذو دلالة إحصائية للتحول الرقمي في الابتكار المفتوح بأبعاده المدروسة الأنشطة الواردة الأنشطة الصادرة- الأنشطة المختلطة في الشركة المذكورة. وقد جاءت الأنشطة الواردة بالدرجة الأعلى دالة إحصائياً، مما يبين أن الشركة تعمل على نقل المعرفة والموارد من الخارج إلى الشركة من خلال دمج الموردين والزبائن، ومصادر المعرفة الخارجية، والاستفادة من اكتشافات الآخرين، كما أنها منفتحة على شركات أخرى وتقيم علاقات معهم وهذا بدوره سيؤدي إلى زيادة القدرة الابتكارية للشركة. كما جاءت الأنشطة المختلطة بالدرجة الثانية دالة إحصائيا، مما يدل أن الشركة تقوم بتوليف السيرورات الداخلية والخارجية وتقاسم الشركاء للموارد في الشركة من خلال التحالفات مع شركاء مكملين والذي هو شرط أساسي للنجاح. في حين أظهرت نتائج التحليل الإحصائي بأنه لا يوجد اختلاف بين متوسط إجابات أفراد العينة لمتغير التحول الرقمي تبعاً لكل من الجنس العمر، المستوى الوظيفي، الخبرة في الشركة المدروسة. وتم تقديم مجموعة من المقترحات منها إعطاء الأولوية بشكل أكبر للاستثمار في البنية التحتية الرقمية لتسهيل عمليات الابتكار المفتوح أكثر، كما تم تقديم مجموعة من الأفكار البحثية لدراسات لاحقة.
Journal Article