Explore the vast range of titles available.

هدفت هذه الدراسة التعرف إلى معايير الجودة الشاملة في الاتحاد الأردني لكرة القدم من وجهة نظر مجالس إدارة أندية المحترفين لكرة القدم، والتعرف إلى الفروق تبعاً لمتغيرات المستوى التعليمي، سنوات الخبرة. تم استخدام المنهج الوصفي. تكونت عينة الدراسة من (90) عضواً، اختيروا بالطريقة العمدية. تم استخدام الاستبانة كأداة جمع البيانات وتكونت من (34) فقرة موزعة على أربعة محاور: التخطيط للجودة البنية التحتية الاستراتيجيات الإدارية، والكفاءات المهنية. وقد استخدمت المتوسطات الحسابية والانحرافات المعيارية والنسب المئوية، ومعامل الارتباط واستخدام تحليل التباين، أظهرت نتائج الدراسة أن معايير الجودة الشاملة في الاتحاد الأردني لكرة القدم من وجهة نظر مجالس إدارة أندية المحترفين لكرة القدم، جاءت بمستوى متوسط، فقد جاء محور البنية التحتية بالمرتبة الأولى، وفي المرتبة الثانية جاء محور الاستراتيجيات الإدارية، وفي المرتبة الثالثة جاء محور التخطيط للجودة، وفي المرتبة الرابعة والأخيرة جاء محور الكفاءات المهنية، كما أظهرت عدم وجود فروق تعزى لمتغيرات الدراسة المستوى التعليمي، سنوات الخبرة، في ضوء النتائج؛ يوصي الباحثان بضرورة قيام أعضاء مجلس الإدارة للاتحاد بوضع الخطط والاستراتيجيات اللازمة؛ لتطوير معايير الجودة الشاملة في الاتحاد الأردني لكرة القدم، والتأكيد على الحرص على تطوير مستوى أداء العاملين ونقل الخبرة عن طريق الندوات والدورات والعمل على زيادة الدعم المادي لتطوير البنية التحتية حيث أنها بحاجة دائمة للتطوير.

هدفت هذه الدراسة إلى معرفة مستوى القلق النفسي عند لاعبي الريشة الطائرة وعلاقته بمستوى الإنجاز. أجريت الدراسة على (٥٠) لاعبًاً ولاعبة من المسجلين في الاتحاد الأردني للريشة الطائرة. أظهرت النتائج أن هناك علاقة ارتباطية ايجابية بين مستوى القلق ومستوى الإنجاز، وأن هناك علاقة ذات دلالة إحصائية (α ≤ ٠٥.٠) بين مستويات القلق للذكور والإناث ولصالح الذكور. كما أظهرت النتائج عدم وجود علاقة ذات دلالة إحصائية (α ≤ ٠٥.٠) في مستوى القلق ُيُعزى للعمر، والمؤهل العلمي، وصفة اللاعب (لاعب منتخب أو لاعب نادي محلي). وتم اشتقاق مجموعة من التوصيات في ضوء النتائج.

هدفت هذه الدراسة للتعرف إلى مدى تطبيق نموذج \"الإدارة بالأهداف\" لدى موظفي الاتحاد الأردني لكرة السلة، والتعرف على الفروق في مدى التطبيق لهذا النموذج تعزى لمتغيرات (الجنس، الخبرة، المؤهل العلمي). وتكونت عينة الدراسة من (١٤) إداريا يعملون في اتحاد كرة السلة تم اختيارهم بالطريقة العمدية، واستخدم الباحث المنهج الوصفي بأسلوبه المسحي، كما أستخدم الاستبيان كأداة لجمع البيانات، حيث تكون من (٣٥) فقرة موزعة على (٤) محاور وهي (تحديد الأهداف، وضع خطة عملية، المراجعة الدورية، تقويم الإنجاز السنوي)، وبعد جمع البيانات ومعالجتها إحصائيا أشارت النتائج إلى أن درجة تطبيق الإدارة بالأهداف في الاتحاد الأردني لكرة السلة جاءت بدرجة كبيرة على جميع محاور الدراسة، حيث جاء محور وضع خطة عملية في المرتبة الأولى، يليه محور المراجعة الدورية، تلاها محور تقويم الإنجاز السنوي بينما جاء محور تحديد الأهداف في المرتبة الأخيرة. كما أشارت النتائج إلى أنه لا توجد فروق دالة إحصائيا لاستجابات أفراد عينة الدراسة على محاور الأداة تعزى لمتغير (المؤهل العلمي) بينما كانت هناك فروق ذات دلالة إحصائية لمتغير الجنس لصالح الذكور، والخبرة لذوي أكثر من 10 سنوات؛ وفي ضوء هذه النتائج يوصي الباحث باستخدام نموذج الإدارة بالأهداف في إدارة الاتحادات الرياضية وعمل دراسة واسعة على الاتحادات الرياضية الأردنية وتعميمها على اللجنة الأولمبية الأردنية، وعمل دورات تدريبية للإداريين من أجل امتلاك الكفايات اللازمة لتطبيق نموذج الإدارة بالأهداف بكفاءة واقتدار.

هدفت هذه الدراسة إلى التعرف إلى أكثر الإصابات شيوعاﹰ لدى لاعبي الكاراتيه فـي الأردن في فئتي الكوميتية والكاتا ومواقعها وأسبابها بالإضافة إلى أهم الإرشادات الوقائية من الإصابات الرياضية. كما وهدفت الدراسة إلى التعرف على الفروق في حدوث الإصـابات تبعـاﹰ لوقـت حـدوث الإصابة (التدريب، المنافسة) وتبعاﹰ لأجزاء الجسم (الجزء العلوي، الجزء السفلي). ولتحقيق أهداف الدراسة استخدم الباحث المنهج الوصفي بإسلوبه المسحي لمناسبته وطبيعـة الدراسة ، وتكون مجتمع الدراسة من (3200) لاعب ولاعبة مسجلين رسميا في سجلات الإتحاد الأردني للكاراتيه للموسم (2007-2008)، وتكونت عينة الدراسة من (309) لاعبﹰا ولاعبه مثلوا ما نسبته (9%) من مجتمع الدراسة. كما قـام الباحث بإستخـدام إستـماره خاصة بالإصـابات الرياضية أستخدمت في العديـد من الدراسـات السابـقة حيث تم تعديلها بمـا يتناسـب مـع لعــبة الكاراتيـه وأهــداف الدراسـة الحالـية، وبعد جمـع البيانات تم تحليلهـا إحصائيا بإستحدام المعالجات الإحصـائية التالـية: 1-التكرارات ومجموعهـا 2- النسـب المئوية 3- حسـاب قيمة مربـع كــاي . pearson correlations- 5 Test-retest -4 وبعد تحليل البيانات تبين أن أكثر الإصابات شيوعاﹰ تبعاﹰ لمتغيرات الدراسة كانت رضـوض العضلات والجروح والسحجات لفئة الكوميتية بينما كانت في فئـة الكاتـا التقلصـات العضـلية ورضوض العظام. أما أكثر المواقع عرضة للإصابات لفئة الكوميتية كانت مناطق الأنف والحاجب والشفتين، أما بالنسبة لفئة الكاتا فكانت الفخذ والظهر. أما بالنسبة لأهم الأسباب المؤدية للإصابات لفئة الكوميتية كانت عدم السلوك الجيد للرياضيين أما بالنسبة لفئة الكاتا كانت عدم الإحماء الجيد. بينما كانت أهم الإرشادات الوقائية للوقاية من الإصابات في فئة الكوميتيـة كانـت الالتـزام بقوانين اللعبة وعدم الخشونة بينما كانت في الكاتا التركيز على الإحماء الجيد، وكانت أكثر فترة تحدث فيها الإصابات لدى لاعبي الكاراتيه لفئتي الكوميتية والكاتا في فترة التدريب وكانت أكثـر الأجزاء معرضة للإصابة تبعاﹰ لأجزاء الجسم كانت الجزء العلوي من الجسم. وفي ضوء النتائج أوصى الباحث بضرورة اتخاذ الإجراءات الوقائية اللازمة لتلافي تعـرض اللاعبين للإصابات وإعطاء اللاعبين دورات خاصة للوقاية من الإصابات وكيفية التعامل معهـا كذلك ضرورة الاهتمام بالإحماء الجيد من قبل اللاعبين والمدربين، كما أوصى الباحث بـإجراء دراسات مشابهه على باقي العاب المنازلات الأخرى وتعميم نتائج هذه الدراسـة علـى اللجنـة الاولمبية وإتحاد الكاراتيه.

هدفت هذه الدراسة إلى التعرف إلى واقع الإستراتيجية المقترحة لتأسيس مدارس الواعدين بالكرة الطائرة في الأردن، واستخدم الباحث المنهج الوصفي، وتكونت عينة الدراسة من (107) أشخاص يمثلون الخبرات العملية والمدربين والحكام أي ما نسبته (53%) من مجتمع الدراسة، وتم اختيارهم بالطريقة العشوائية وبعد التحليل الإحصائي توصلت الدراسة إلى النتائج التالية: أن درجة تطبيق الإستراتيجية في مجالات الأهداف، الإمكانات والموارد البشرية، المناهج والبرامج الخاصة، تأهيل المدربين، أسس انتقاء الواعدين، التقويم ظهرت بدرجة عالية. وأما مجال المعوقات ظهر بدرجة عالية جدا من وجهة نظر عينة الدراسة. وكما أظهرت النتائج وجود فروق دالة إحصائيا تبعا لمتغير الخبرات العملية لصالح الإداريين-في مجالات (الأهداف، المناهج والبرامج الخاصة، والتقويم) بالمقارنة مع المدربين والحكام، وفي مجالات (المعوقات، الإمكانات والموارد البشرية، تأهيل المدربين، أسس الانتقاء) ولصالح المدرب بالمقارنة مع الخبرات العملية والحكام. وكما أشارت النتائج بأنه لا توجد فروق إحصائية في متغيرات الدراسة تبعا لمتغير (الجنس، المؤهل العلمي، سنوات الخبرة)، وتوصي الدراسة أن يتبنى الاتحاد الأردني للكرة الطائرة هذه الإستراتيجية لتأسيس مدارس الواعدين بالكرة الطائرة