Asset Details
Do you wish to reserve the book?
استراتيجية العمل وفق مبادئ تايلور على الواب لخلق ميزة تنافسية للمؤسسة
Hey, we have placed the reservation for you!
By the way, why not check out events that you can attend while you pick your title.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place the reservation. Kindly try again later.
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
استراتيجية العمل وفق مبادئ تايلور على الواب لخلق ميزة تنافسية للمؤسسة
Do you wish to request the book?
استراتيجية العمل وفق مبادئ تايلور على الواب لخلق ميزة تنافسية للمؤسسة
Please be aware that the book you have requested cannot be checked out. If you would like to checkout this book, you can reserve another copy
We have requested the book for you!
Your request is successful and it will be processed during the Library working hours. Please check the status of your request in My Requests.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place your request. Kindly try again later.
Journal Article
استراتيجية العمل وفق مبادئ تايلور على الواب لخلق ميزة تنافسية للمؤسسة
2024
Overview
تهدف هذه الدراسة من خلال رؤية تحليلية لصفحة الفيس بوك لمؤسسة محبوبة في التعرف على مدى فاعلية تطبيق مبادئ نظرية الاتصال الحواري في خلق ميزة تنافسية للمؤسسة، حيث عمدنا من الناحية النظرية- تسليط الضوء على أساسيات قدرة المؤسسة في تحقيق سمة الاستمرارية لميزتها التنافسية خاصة أن هناك جهودا تبذل من طرف المؤسسات المنافسة للتغلب على تلك الميزة أو تحديد أثرها، إضافة إلى أن تلك الميزات التنافسية تمتاز بقصر عمرها لما يشهده مجال الأعمال في عصرنا هذا من ابتكارات مذهلة تخص إحداث تغييرات في المنتج وفي طرق الصنع وطرق التسويق. أين تم الاعتماد على أداة تحليل المحتوى والذي ركزنا فيه على العناصر الكمية والكيفية المرتبطة بمبادئ نظرية الحوار ولعل أبرز النتائج المتوصل إليها، سعي مؤسسة محبوبة إلى تحقيق الاتصال التفاعلي والحوار عبر صفحتها على الفيس بوك، ما يمكنها من إدارة سمعتها، وبناء جسور الثقة بينها وبين بيئتها الداخلية والخارجية.
Publisher
المركز الجامعي أمين العقال الحاج موسى أق أخموك لتامنغست - معهد الحقوق والعلوم السياسية
Subject
