Asset Details
MbrlCatalogueTitleDetail
Do you wish to reserve the book?
دور نظام محاسبة المسؤولية في تقييم الأداء المالي والرقابة عليه
by
الصغير، علي عمر عبدالرحمن
, أمشهر، إبراهيم علي حمد
in
الأداء المالي
/ التقارير المالية
/ المحاسبة الإدارية
/ الهيكل التنظيمي
/ جامعة سرت
/ نظم المعلومات المحاسبية
2022
Hey, we have placed the reservation for you!
By the way, why not check out events that you can attend while you pick your title.
You are currently in the queue to collect this book. You will be notified once it is your turn to collect the book.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place the reservation. Kindly try again later.
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
Oops! Something went wrong.
While trying to remove the title from your shelf something went wrong :( Kindly try again later!
Do you wish to request the book?
دور نظام محاسبة المسؤولية في تقييم الأداء المالي والرقابة عليه
by
الصغير، علي عمر عبدالرحمن
, أمشهر، إبراهيم علي حمد
in
الأداء المالي
/ التقارير المالية
/ المحاسبة الإدارية
/ الهيكل التنظيمي
/ جامعة سرت
/ نظم المعلومات المحاسبية
2022
Please be aware that the book you have requested cannot be checked out. If you would like to checkout this book, you can reserve another copy
We have requested the book for you!
Your request is successful and it will be processed during the Library working hours. Please check the status of your request in My Requests.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place your request. Kindly try again later.
دور نظام محاسبة المسؤولية في تقييم الأداء المالي والرقابة عليه
Journal Article
دور نظام محاسبة المسؤولية في تقييم الأداء المالي والرقابة عليه
2022
Request Book From Autostore
and Choose the Collection Method
Overview
هدفت الدراسة إلى التعرف على دور نظام محاسبة المسؤولية في تقييم الأداء المالي والدور الرقابي له ومعرفة الأسس العلمية والمقومات الأساسية التي يقوم عليها، وكيفية تطبيقها للحد من الفساد المالي. توصلت الدراسة إلى عدة نتائج منها أن هناك استخدام على مستوى عالي لمحاسبة المسؤولية في مكتب الشؤون المالية بجامعة سرت، كما يتوفر نظام محاسبي معد وفقا للأسس العلمية وهيكل تنظيمي ونظام موازنات تخطيطية ملائم لمراكز المسؤولية ونظام تقارير إدارية ونظام للحوافز، إلا انه ضعيف التطبيق، أوصت الدراسة بالعديد من التوصيات منها: العمل على توافق التغيير في الهيكل التنظيمي للجامعة مع التغيير في استراتيجيتها وإعطاء المزيد من التفويض والصلاحيات لاتخاذ القرارات لمسؤولين ومدراء مراكز المسؤولية المختلفة. كما يجب تشجيع الإدارة للموظفين في مراكز المسؤولية وزيادة إشراكهم في إعداد الموازنات التخطيطية.
Publisher
جامعة سرت - نقابة أعضاء هيئة التدريس
This website uses cookies to ensure you get the best experience on our website.