Asset Details
MbrlCatalogueTitleDetail
Do you wish to reserve the book?
الثقافة التنظيمية وتنمية مهارات الابتكار الاجتماعي للعاملين بمراكز الشباب
by
ناصر، صباح محمد
in
الرضا الوظيفي
/ القيم التنظيمية
/ المؤسسات الجتماعية
/ تنمية المهارات
2025
Hey, we have placed the reservation for you!
By the way, why not check out events that you can attend while you pick your title.
You are currently in the queue to collect this book. You will be notified once it is your turn to collect the book.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place the reservation. Kindly try again later.
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
Oops! Something went wrong.
While trying to remove the title from your shelf something went wrong :( Kindly try again later!
Do you wish to request the book?
الثقافة التنظيمية وتنمية مهارات الابتكار الاجتماعي للعاملين بمراكز الشباب
by
ناصر، صباح محمد
in
الرضا الوظيفي
/ القيم التنظيمية
/ المؤسسات الجتماعية
/ تنمية المهارات
2025
Please be aware that the book you have requested cannot be checked out. If you would like to checkout this book, you can reserve another copy
We have requested the book for you!
Your request is successful and it will be processed during the Library working hours. Please check the status of your request in My Requests.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place your request. Kindly try again later.
الثقافة التنظيمية وتنمية مهارات الابتكار الاجتماعي للعاملين بمراكز الشباب
Journal Article
الثقافة التنظيمية وتنمية مهارات الابتكار الاجتماعي للعاملين بمراكز الشباب
2025
Request Book From Autostore
and Choose the Collection Method
Overview
استهدفت الدراسة تحديد مستوى أبعاد الثقافة التنظيمية بمراكز الشباب، تحديد مستوى تنمية مهارات الابتكار الاجتماعي للعاملين بمراكز الشباب، وتنتمي هذه الدراسة إلى الدراسات الوصفية، وتعتمد على استخدام منهج المسح الاجتماعي الشامل للعاملين بمراكز الشباب بمحافظة الغربية وعددهم (۸۳) مفردة، وقد طبقت الباحثة استمارة استبيان للعاملين، وأثبتت نتائج الدراسة أن مستوى أبعاد الثقافة التنظيمية بمراكز الشباب مرتفع وجاء ترتيب الأبعاد كالتالي (القيم التنظيمية، التوقعات التنظيمية، المعتقدات التنظيمية، الأعراف التنظيمية)، كما أثبتت أن مستوى تنمية مهارات الابتكار الاجتماعي للعاملين بمراكز الشباب مرتفع حيث جاء تنمية مهارات الابتكار الاجتماعي كالتالي (المرونة، الحساسية للمشكلات، الأصالة، الطلاقة)، وفي النهاية أثبتت نتائج الدراسة أنه توجد علاقة طردية دالة إحصائيا عند مستوى معنوية (۰٫۰۱) بين أبعاد الثقافة التنظيمية وتنمية مهارات الابتكار الاجتماعي للعاملين بمراكز الشباب.
Publisher
الجمعية العربية للتنمية البشرية والبيئية
Subject
This website uses cookies to ensure you get the best experience on our website.