Asset Details
Do you wish to reserve the book?
فعالية البرامج التدريبية فى تحقيق التنمية المهنية للأخصائيين الإجتماعيين بمكاتب المراقبة الإجتماعية
Hey, we have placed the reservation for you!
By the way, why not check out events that you can attend while you pick your title.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place the reservation. Kindly try again later.
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
فعالية البرامج التدريبية فى تحقيق التنمية المهنية للأخصائيين الإجتماعيين بمكاتب المراقبة الإجتماعية
Do you wish to request the book?
فعالية البرامج التدريبية فى تحقيق التنمية المهنية للأخصائيين الإجتماعيين بمكاتب المراقبة الإجتماعية
Please be aware that the book you have requested cannot be checked out. If you would like to checkout this book, you can reserve another copy
We have requested the book for you!
Your request is successful and it will be processed during the Library working hours. Please check the status of your request in My Requests.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place your request. Kindly try again later.
Journal Article
فعالية البرامج التدريبية فى تحقيق التنمية المهنية للأخصائيين الإجتماعيين بمكاتب المراقبة الإجتماعية
2015
Overview
هدف البحث إلى اختبار فعالية البرامج التدريبية في تحقيق التنمية المهنية للأخصائيين الاجتماعيين بمكاتب المراقبة الاجتماعية. وسعى إلى اختبار فعالية البرامج التدريبية في تنمية المعارف العلمية، والمهارات المهنية، والقيم المهنية للأخصائيين الاجتماعيين بمكاتب المراقبة الاجتماعية، وتقديم رؤية مستقبلية لما يجب أن يمارسه الأخصائيون الاجتماعيون بمكاتب المراقبة الاجتماعية من أدوار وقائية وعلاجية عند العمل مع الأحداث الخاضعين لنظام المراقبة الاجتماعية \"من منظور العمل مع الأفراد\". وينتمي البحث لفئة البحوث شبه التجريبية. وتمثلت عينته في عينة عمدية من الأخصائيين الاجتماعيين ممن يعملون بمكاتب المراقبة الاجتماعية والذين حضروا البرامج التدريبية التي نظمها المعهد القومي للدفاع الاجتماعي، وهو تابع للجمعية المصرية العامة للدفاع الاجتماعي وبلغ إجمالي العينة (70) أخصائي وأخصائية. وتمثلت أدوات البحث في المقابلات الجماعية مع أفراد العينة لتطبيق القياسين القبلي والبعدي، ومقياس التنمية المهنية للأخصائيين الاجتماعيين بمكاتب المراقبة الاجتماعية. وتوصل البحث لعدة نتائج ومنها، أن الأخصائيين الاجتماعيين بمكاتب المراقبة الاجتماعية بالمحافظات المختلفة (القاهرة الكبرى - كفر الشيخ -بني سويف) وجدت بينهم فروق دالة إحصائيًا على أبعاد التنمية لمهنية (المعارف- المهارات- القيم) في القياس القبلي، ومعنى وجود هذه الفروق بينهم، أي أن أسس الممارسة لديهم غير متفق عليها وأن كل منهم قد يستند في ممارسته لأطر معرفية ومهارية وقيمية مختلفة، في حين طبيعة العمل في مجال واحد وهو مجال المراقبة الاجتماعية تفرض إسناد هؤلاء الممارسين لأساس معرفي ومهاري وقيمي متشابه أو مشترك حتى لا تكون الممارسة عشوائية، أو وفقًا لاجتهادات ورؤى كل ممارس، ومن هنا كانت أهمية تنظيم البرامج التدريبة وتجمع الممارسين فيها من المحافظات المختلفة، ومن الممكن أن يوحد أسس الممارسة في مجال المراقبة الاجتماعية بيهم فضلًا عن تقليل الفروق التي أظهرها القياس القبلي بينهم. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018
Publisher
جامعة حلوان - كلية الخدمة الاجتماعية
