Catalogue Search | MBRL
Search Results Heading
Explore the vast range of titles available.
MBRLSearchResults
-
DisciplineDiscipline
-
Is Peer ReviewedIs Peer Reviewed
-
Item TypeItem Type
-
SubjectSubject
-
YearFrom:-To:
-
More FiltersMore FiltersSourceLanguage
Done
Filters
Reset
6
result(s) for
"بوالفلفل، إبراهيم"
Sort by:
المسؤولية الاجتماعية للبرامج التلفزيونية الحوارية الاجتماعية العربية ضرورة حتمية ومطلب تنموي
by
بوالفلفل، إبراهيم
,
شابونية، زهية
in
البرامج الحوارية
,
التنمية الاجتماعية
,
المسؤولية الاجتماعية
2022
تهدف هذه الدراسة إلى تسليط الضوء على المسؤولية الاجتماعية وأهميتها كمطلب تنموي وضرورة حتمية بالنسبة للبرامج التلفزيونية الحوارية الاجتماعية العربية. وقد اعتمدت الدراسة المنهج الوصفي للتعرف على الأهمية التنموية للمسؤولية الاجتماعية للإعلام، لتأكد النتائج على أن التزام الإعلام بالمسؤولية الاجتماعية في الوقت الحالي أصبح ضرورة حتمية من أجل تحقيق الربح وتنمية المجتمع. واختتمت الدراسة بمجموعة توصيات نصت على ضرورة جعل شعار 'الأخلاق هي بوصلة الإعلام الناجح'، وترسيخ وتوثيق مفهوم المسؤولية الاجتماعية علميا وقانونيا.
Journal Article
دور الرقابة في تقديم الخدمة الصحية في المؤسسات الاستشفائية الجزائرية: الأخطاء الطبية نموذجا
2018
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على دور الرقابة في تقديم الخدمة الصحية في المستشفيات العمومية الجزائرية وذلك عبر الاجابة على التساؤلات التالية: ما هو واقع الرقابة في المؤسسة الاستشفائية العمومية الجزائرية؟ هل هناك رقابة فعلية في هذه المستشفيات بإمكانها أن تحد من تجاوزات وأخطاء مستخدمي الصحة على طالبي المساعدة الطبية، أو الصحية؟ وقد تمت الدراسة الميدانية عن طريق الملاحظة بالمشاركة بهذه المؤسسات، وتحليل مضمون بعض الوثائق والمقالات من جريدتي الشروق اليومي والخبر، اللتان كتبتا في هذا الموضوع. وبينت نتائج الدراسة الحالية وجود حالات إهمال وحدوث أخطاء طبية ناتجة عن عدم الالتزام بأخلاقيات المهنة من طرف بعض مستخدمي الصحة.
Journal Article
الثقافة التنظيمية على وفق منظور إطار القيم التنافسية
by
كعواش، جمال الدين
,
كعواش، رؤوف حفيظ
,
بوالفلفل، إبراهيم
in
السلوك التنظيمي
,
الفكر التنظيمي
,
الممارسات الإدارية
2023
يهدف هذا البحث إلى التعرف على الثقافة التنظيمية الموجودة في جامعة محمد الصديق بن يحي، جيجل، الجزائر بالاعتماد على إطار القيم التنافسية لـــ \" كامرون\" و\"كوين\"، وكذلك التعرف على وجود فروق دالة في مستوى تواجد الثقافة التنظيمية السائدة بدلالة الخصائص الشخصية والمهنية للمبحوثين. تم الاعتماد على المنهج الوصفي التحليلي في إجراء البحث، كما تم جمع البيانات الميدانية بالاعتماد على استبانة تم توزيعها على 430 موظفا وعضو هيئة تدريس بالجامعة. تم تحليل البيانات بالاعتماد على المتوسط الحسابي، اختبار (ت) واختبار تحليل التباين الأحادي. توصل البحث إلى وجود جميع أشكال الثقافة التنظيمية التي حددها \" كاميرون\" و\" كوين\" ( الثقافة الهيراركية، ثقافة القبيلة، ثقافة السوق، ثقافة الإبداع) بدرجات مختلفة، وقد جاءت مرتبة كما يلي: الثقافة الهيراركية (32.5 M)، ثقافة القبيلة (28.1 M)، ثقافة السوق (23.2 M) وأخيرا ثقافة الإبداع (16.1 M) على التوالي. كما بينت النتائج وجود فروق دالة في درجة توافر الثقافة الهيراركية تعزى إلى متغيرات الجنس، نوع الوظيفة، السن، المستوى التعليمي، الأقدمية، الراتب وعدد الترقيات في الدرجة. يتطلب تطوير أداء جامعة محمد الصديق بن يحي تطوير الثقافة التنظيمية الهيراركية من خلال التحول إلى دعم تدفق المعلومات، تبسيط الإجراءات والرفع من مستوى التنسيق في العمل.
Journal Article
السلوك الانتحارى لدى الشباب فى المجتمع الجزائرى
2012
عرفت ظاهرة الانتحار انتشارا واسعا حيث وصلت معدلاتها حدودا مقلقة في المجتمعات المعاصرة خاصة منها الغربية، وبالرغم من أن هذه الظاهرة لم تعرف ذات التطور في المجتمعات العربية والإسلامية غير أن الانتحار مهما كانت نسبة صغيرة فأنها تعبر عن مأساة إنسانية تعرفها المجتمعات المعاصرة ومنها المجتمع الجزائري. سوف نحاول من خلال هذا المقالة إلقاء الضوء على ظاهرة الانتحار لدى الشباب الجزائري.
Journal Article
المنهج العلمي في العلاقة البينية بين علم النفس الاجتماعي والإحصاء
2017
إن استنطاق واقع الممارسة الفعلية لدراسة الظواهر الاجتماعية دراسة تكشف الحقيقية الكامنة ورائها، يعزي الخطاب المعلن عن وجود حدود فاصلة بين العلوم، ذلك أن تفسير ظواهر المجتمع بحقوله المختلفة الاقتصادية و السياسية والاجتماعية...يتأسس علي ذلك التكامل والتداخل بين الأسباب والعوامل التي أدت إلى خلقها في الوجود الاجتماعي، والذي يعتبر فيه الإنسان فاعل اجتماعي متكامل لا يمكن فصل جسده عن تفكيره ونفسيته وعلاقاته الاجتماعية، وبالتالي لا يمكن فصل العلوم التي تشتغل بظواهر جسده الفيزيقي والأخرى التي تشتغل بظواهر نفسيته وعلاقاته الاجتماعية إلا في حدود القاعدة المنهجية القائلة كلما اتسعت فئة التحليل قلت قيمتها التصنيفية. تتناول هذه الورقة العلمية الحديث عن التقاطع المعرفي بين علم الاجتماع وعلم النفس، والذي أوجد تقاطعهما علم نفس اجتماعي ثم علم الإحصاء الذي ارتبط بالعلوم الاجتماعية، ما أدى إلى استحداث فضاء معرفي متخصص وهو الإحصاء الاجتماعي الذي تعددت أساليبه وتقنياته على غرار النموذج الإحصائي متساوي الاحتمال المستخدم في دراسة التمثلات الاجتماعية. وعليه تحاول هذه الدراسة الإجابة على التساؤلات التالية: ما طبيعة العلاقة البينية بين العلوم الاجتماعية وعلم الإحصاء؟ ما طبيعة المنهج العلمي المستخدم في العلاقة البينية بين علم النفس الاجتماعي وعلم الإحصاء؟ ما طبيعة النموذج الإحصائي متساوي الاحتمال في دراسة التمثلات الاجتماعية؟
Journal Article