Explore the vast range of titles available.

This Paper explores the influence of AI capabilities on organizational performance and creativity of the Egyptian firms, using the Resource-Based Theory (RBT) framework. RBT categorizes resources into tangible, intangible, and human resources. Employing a deductive approach, the study utilizes qualitative data gathered through a survey, resulting in 150 valid responses. Findings indicate that tangible and human resources positively impact organizational performance and creativity, whereas intangible resources have a negative effect. These results confirm the hypothesis that AI capabilities significantly enhance both organizational creativity and performance, providing critical insights for firms aiming to leverage AI for competitive advantage in Egypt.

The main aim of this research was to investigate the impact of corporate governance (board characteristics) and audit quality on profitability using earnings quality as a moderator variable. Its observed data consisted of 336 annual data of a sample of 56 companies listed in the Egyptian Stock Exchange during the period 2015-2020. The proxies of corporate governance are board independence, board size and CEO duality. The proxies of audit quality are auditor size (big 4), audit committee size and audit committee independence. The control variables that are considered are financial leverage and firm size. Data analysis method used multiple regression analysis to examine the interrelation between the research variables. Research results showed that board independence, large board size, large audit committee, audit committee independence and Big 4 audit firms have a positive insignificant impact on the firm' profitability, while financial leverage and CEO duality are found to have a negative relationship with firm' profitability. In addition, the results show that board independence, large board size, large audit committee, audit committee independence, Big 4 audit firms, financial leverage and firm size have a positive impact on the earnings quality, while CEO duality is found to have a negative relationship with earnings quality. The findings indicate that the audit committee improves audit quality. These findings are similar with the earlier findings, which found that corporate governance and audit quality had a beneficial impact on business profitability through their impact on value relevance and firm value. The value relevance of financial reporting demonstrates its dependability. Effective corporate governance ensures the dependability of financial reporting, reducing the asymmetry of accounting information.

- الهدف من الدراسة: تهدف هذه الدراسة إلى معرفة أثر آليات حوكمة الشركات على جودة التقارير المالية. - منهجية الدراسة: وسعيا نحو تحقيق أهداف البحث واختبار صحة فروضه تمثلت عينة الدراسة في الشركات غير المالية والتي يمكن حصرها في ٧٨ شركة مقيدة في سوق الأوراق المالية المصرية، خلال الفترة الزمنية من ۲۰۱٨ -۲۰۲۳، سجلت عينة الدراسة ٤٦٨ مشاهدة اتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، وطريقة المربعات الصغرى (OLS) وطريقة المربعات الصغرى المعممة (GLS) لاختبار الفروض والوصول إلى النتائج. - نتائج الدراسة: توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج وهي أن حجم مجلس الإدارة وحجم لجنة المراجعة كمؤشرين لآليات الحوكمة لهما تأثير غير خطي معنوي على إدارة الأرباح كمؤشر لجودة التقارير المالية، في حين أنه لا يوجد تأثير معنوي لاستقلالية مجلس الإدارة واستقلالية لجنة المراجعة وتركز الملكية كمؤشرات لآليات الحوكمة على إدارة الأرباح كمؤشر لجودة التقارير المالية، كما أن حجم مجلس الإدارة له تأثير إيجابي معنوي على التحفظ المحاسبي كمؤشر لجودة التقارير المالية، بينما استقلالية مجلس الإدارة لها تأثير غير خطي معنوي على التحفظ المحاسبي، بينما لا يوجد أي تأثير معنوي لحجم لجنة المراجعة واستقلالية لجنة المراجعة وتركز الملكية على التحفظ المحاسبي، وبناء على هذه النتائج أن الشركات غير المالية في بورصة الأوراق المالية تلتزم بتطبيق آليات حوكمة الشركات؛ وتوفر المصداقية والشفافية والنزاهة وهذا يؤثر بالإيجاب على جودة التقارير المالية.

تهدف الدراسة إلى تحديد أثر التمكين الإداري على الأداء المؤسسي بالشركة المصرية للاتصالات. وتتمثل مشكلة الدراسة في عدم وجود برامج تدريبية مناسبة حيث يعاني العاملون في الشركة محل الدراسة من عدم توافر برامج تدريبية مناسبة، وهذا يؤثر على قدرتهم على تطوير مهاراتهم وزيادة قدراتهم في مجال عملهم. وبدلا من ذلك، يجد العاملون أنفسهم يتعاملون مع مهام وأنشطة متعددة دون الحصول على التدريب اللازم لتنفيذها بكفاءة وفعالية، مما يؤثر على جودة الخدمات التي يقدمها الشركة. كما تتمثل تلك المشكلة في عدم توافر الموارد المالية اللازمة مما يؤثر على تمكين العاملين في حيث يصعب عليهم الحصول على الموارد اللازمة لتطوير مهاراتهم وزيادة قدراتهم في مجال عملهم. وبدلا من ذلك، يتعرض الشركة لضغوط مالية تؤثر على قدرته على توفير الخدمات المطلوبة للعملاء بكفاءة وجودة عالية. وهذا يؤثر بشكل مباشر على سمعة الشركة وقدرته على المنافسة في سوق الخدمات المصرفية والعقارية. تمثلت أبعاد الدراسة فيما يلي: المتغير المستقل: التمكين الإداري وأبعاده (تفويض السلطة اتباع أسلوب فرق العمل، نظام الاتصال، نظم التحفيز)، والمتغير التابع: الأداء المؤسسي. اعتمد هذا البحث على المنهج الوصفي التحليلي وقد شمل مجتمع الدراسة يتمثل في كافة المستويات الإدارية إدارة عليا- إدارة وسطى- إدارة تنفيذية)، وقد شمل هذا المجتمع ٣١٥٣٦ مفرده، وقد اعتمد الدراسة على العينة العشوائية الطبقية، وقوامها ۳۸۱ مفردة.

يتمثل الهدف الرئيسي من الدراسة في قياس مدى وجود أو عدم وجود أثر معدل للتمثيل النسائي بمجالس إدارة الشركات المقيدة بالبورصة المصرية على العلاقة بين التحفظ المحاسبي وعدم تماثل المعلومات وانعكاساتها على تزامن أسعار الأسهم. وقد اعتمدت الدراسة على عرض الدراسات ذات الصلة بالمتغيرات البحثية، لاشتقاق الفروض وبناء نموذج البحث، بالإضافة إلى إجراء مجموعة من التحليلات الإحصائية على البيانات الفعلية المستقاه من التقارير المالية السنوية وأسعار الأسهم، لعينة من الشركات المصرية المقيدة بالبورصة، وقد بلغ حجم العينة 52 شركة بواقع 416 مشاهدة عن الفترة من عام 2016 إلى 2023. وتمثل الدراسة الحالية استكمالا للجهود البحثية السابقة في توفير دليلا تطبيقيا من البورصة المصرية على الدور التأثيري للتمثيل النسائي بمجالس إدارة الشركات المقيدة بالبورصة وقد توصلت الدراسة إلى مجموعة من النتائج التي أفادت بصحة فروض البحث، وشكلت دليلا تطبيقيا على التأثير المعدل للتمثيل النسائي بمجالس إدارة الشركات المقيدة بالبورصة على العلاقة بين التحفظ المحاسبي وعدم تماثل المعلومات وانعكاساتها على تزامن أسعار الأسهم.

استهدف هذا البحث إلى اختبار العلاقة بين الإفصاح عن المسئولية الاجتماعية والأداء المالي السوقي، بالإضافة إلى اختبار أثر الملكية الحكومية كمتغير منظم على العلاقة بين الإفصاح عن المسئولية الاجتماعية والأداء المالي السوقي، من خلال اختبار فرضين رئيسين بالتطبيق على الشركات المساهمة المصرية. ولتحقيق هذا الهدف اعتمدت الدراسة على عينة مكونة من (100) شركة مصرية أي ما يعادل (600 مشاهدة) من شركات المساهمة المصرية غير المالية المدرجة في البورصة المصرية، وذلك خلال الفترة من عام 2017 إلى 2022. وقد تم أخذ ثلاثة متغيرات ضابطة بعين الاعتبار وهي (حجم الشركة الرافعة المالية، معدل النمو)، وباستخدام أسلوب تحليل الانحدار جاءت نتائج اختبار الفروض إحصائياً لتشير إلى وجود علاقة موجبة ذات دلالة إحصائية بين الإفصاح عن المسئولية الاجتماعية والأداء المالي السوقي، كما توصلت الدراسة إلى وجود أثر موجب ذات دلالة إحصائية للملكية الحكومية على العلاقة بين الإفصاح عن المسئولية الاجتماعية والأداء المالي السوقي.

هدفت الدراسة إلى اختبار العلاقة بين حوكمة الشركات وكفاءة الاستثمار، بالإضافة إلى اختبار أثر الدور الوسيط للاحتفاظ بالنقدية في العلاقة بين حوكمة الشركات وكفاءة الاستثمار للشركات المدرجة بسوق تداول الأوراق المالية المصري. ولتحقيق هذا الهدف اعتمدت الدراسة على عينة مكونة من (90) شركة أي ما يعادل (629) مشاهدة من شركات المساهمة المصرية غير المالية المدرجة في البورصة المصرية، وذلك خلال الفترة من عام 2017 حتى عام 2023. وتوصلت نتائج الدراسة إلى وجود علاقة مباشرة موجبة ذات دلالة إحصائية بين حوكمة الشركات وكفاءة الاستثمار. كما تشير النتائج إلى وجود علاقة مباشرة موجبة ذات دلالة إحصائية بين حوكمة الشركات والاحتفاظ بالنقدية. ووجود علاقة مباشرة موجبة ذات دلالة إحصائية بين الاحتفاظ بالنقدية وكفاءة الاستثمار. وأخيراً، توصلت النتائج إلى وجود أثر وسيط للاحتفاظ بالنقدية في العلاقة بين حوكمة الشركات وكفاءة الاستثمار.

يهدف هذا البحث إلى دراسة العلاقة غير الخطية بين الاستثمار في الائتمان التجاري وأداء الشركات المساهمة المقيدة بالبورصة المصرية بالنظر إلى المبادلة أو المقايضة بين الفوائد والتكاليف المترتبة على الاستثمار في الائتمان التجاري، أتوقع وجود علاقة غير خطية بين حسابات المدينين أو العملاء وأداء الشركة. ومن أجل اختبار فرضية البحث اعتمد الباحث على عينة مكونة من ٩٦ شركة مساهمة مصرية (٧٥٢) مشاهدة مقيدة بالبورصة وتنتمى إلى خمسة عشر قطاعاً اقتصادياً غير مالي في الفترة بين عامى ٢٠١٦م و۲۰۲۳م. تم استخدام مقاييس مختلفة لأداء الشركة، مثل المقياس غير القائم على السوق الربحية المحاسبية والمقياس القائم على السوق مؤشر توبين كيو للتحقق من اتساق النتائج أظهرت نتائج البحث وجود علاقة موجبة بين ربحية الشركة والاستثمار في الائتمان التجاري عند المستويات المنخفضة من أرصدة حسابات المدينين، وعلاقة سالبة عند المستويات المرتفعة. كما تظهر نتائج البحث أن العلاقة بين مؤشر توبين كيو والاستثمار في الائتمان التجاري سالبة عند المستويات المنخفضة والمرتفعة من أرصدة حسابات المدينين.