Asset Details
MbrlCatalogueTitleDetail
Do you wish to reserve the book?
دور القيادة على تنمية مهارات العاملين في مجال الإبداع والابتكار : (دراسة ميدانية)
by
الزعابي، سيف مؤلف
in
القيادة الإدارية
/ الرضا الوظيفي
/ التنمية الإدارية
Hey, we have placed the reservation for you!
By the way, why not check out events that you can attend while you pick your title.
You are currently in the queue to collect this book. You will be notified once it is your turn to collect the book.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place the reservation. Kindly try again later.
Are you sure you want to remove the book from the shelf?
Oops! Something went wrong.
While trying to remove the title from your shelf something went wrong :( Kindly try again later!
Do you wish to request the book?
دور القيادة على تنمية مهارات العاملين في مجال الإبداع والابتكار : (دراسة ميدانية)
by
الزعابي، سيف مؤلف
in
القيادة الإدارية
/ الرضا الوظيفي
/ التنمية الإدارية
Please be aware that the book you have requested cannot be checked out. If you would like to checkout this book, you can reserve another copy
We have requested the book for you!
Your request is successful and it will be processed during the Library working hours. Please check the status of your request in My Requests.
Oops! Something went wrong.
Looks like we were not able to place your request. Kindly try again later.
دور القيادة على تنمية مهارات العاملين في مجال الإبداع والابتكار : (دراسة ميدانية)
دور القيادة على تنمية مهارات العاملين في مجال الإبداع والابتكار : (دراسة ميدانية)
Available to read in the library!
Request Book From Autostore
and Choose the Collection Method
Overview
تهدف هذه الدراسة إلى تحليل دور القيادة في تعزيز وتنمية مهارات العاملين المتعلقة بالإبداع والابتكار في بيئات العمل المختلفة، فهم كيفية تأثير القيادة على تطوير مهارات العاملين في مجال الإبداع والابتكار، وكيف يمكن للقادة دعم هذه المهارات لتحقيق النجاح المؤسسي، ظهرت النتائج أن القيادة الفعالة تلعب دورا حاسما في تعزيز وتنمية المهارات الإبداعية للعاملين، من خلال توفير بيئة داعمة وتشجيعية، أكدت الدراسة أن الأساليب القيادية التي تشجع على التفكير الإبداعي والمبادرة الذاتية تساعد في تعزيز الابتكار بين العاملين، وكشفت الدراسة عن وجود تحديات تواجه القادة في تنمية مهارات الإبداع والابتكار، مثل مقاومة التغيير وعدم توفر الموارد الكافية.
Subject
Item info:
3
items available
3
items total in all locations
| Call Number | Copies | Material | Location |
|---|---|---|---|
| HD 57.7 .Z33 2017 | 1 | THESES | EMIRATES |
| 2 | THESES | AUTOSTORE |
This website uses cookies to ensure you get the best experience on our website.